In celebration of Women’s History Month, we are spotlighting the stories of three women entrepreneurs at the helm of enterprises in the NESsT portfolio in Central & Eastern Europe and South America.
NESsT, a global impact organization dedicated to supporting high-potential social entrepreneurs that create meaningful employment and income opportunities in their communities, is proud to announce the appointment of Dana Gilland to the NESsT Board of Directors.
We spoke to our portfolio managers and entrepreneurs in the region to uncover the lessons learned and insights gained from three years of close-up acceleration and collaboration in the region catalyzing wide-ranging, innovative business models and supporting the financial independence and stability of people from diverse backgrounds.
NESsT concentra-se em melhorar a autonomia econômica porque melhora a autonomia da comunidade. Tanto quanto a "Diversidade e Inclusão da Força de Trabalho" é usada para resolver este problema, ela não o fará. Devemos buscar a equidade e a justiça da força de trabalho.
As mulheres são fundamentais para aliviar a pobreza em países emergentes e de baixa renda. NESsTAs atuais empresas do portfólio da KPMG são 51% de propriedade de mulheres e 44% das equipes de gerenciamento sênior são compostas por mulheres. Ao trazer uma lente de gênero para seus negócios, as empresas baseadas na comunidade têm um desempenho mais eficiente e eficaz e são capazes de alcançar um impacto maior.
NESsTA nova estratégia de cinco anos inclui a transição para investimentos de impacto através da gestão de uma série de fundos de investimento social. Eis como integramos uma operação de empréstimo profissional para complementar nosso excelente programa de mentoria empresarial e financiamento de subsídios.
"O siteNESsT foi incrivelmente importante nessa jornada para chegarmos onde estamos hoje. É apenas o começo desse sonho de impacto social de melhorar a vida das pessoas, tornando as entregas ecológicas em cidades de alta densidade no Brasil e no mundo a nova norma." - Alexandre Messina, fundador da Pedala.
A thriving and inclusive future is built by diverse, inclusive teams. With the support of J.P. Morgan, NESsT launched Empowers, a program that prepares firms to effectively integrate youth and women into the workplace and to reap the full benefits of Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) in the workplace.
Claire Wilkinson foi recentemente nomeada para o Conselho de Administração de NESsT Reino Unido. Ela está percorrendo as 184 milhas do Caminho do Tamisa desde a barreira a leste de Greenwich até a nascente do rio em Gloucestershire. Enquanto ela caminha, ela vai considerar o empreendedorismo social e escrever um blog para nós. Ela espera incentivar doações para NESsT, a fim de levantar dinheiro para empreendimentos sociais gerando empregos dignos para as pessoas mais necessitadas.
Último post: 25 de junho de 2019
Gender-lens investing initiatives around the world declare that mainstreaming gender in development finance and impact investing is about both men and women. Yet in most countries there are such egregious, multi-dimensional barriers to women entrepreneurs that these efforts are—and must be—primarily about advancing women’s access to capital.
As spring emerges in the southern hemisphere, the NESsT Fund is actively looking for additional companies that want to raise debt capital in the $50K - $500K range. The Call for Applications, active as of October 2019, aims to select 5-10 investment companies in the next two months to offer debt funds.
